https://www.tresor.economie.gouv.fr/Articles/2024/04/30/les-consequences-economiques-du-brexit-pour-le-royaume-uni.html
cliquer ci-dessous pour accéder au texte complet (pdf) du rapport
Les conséquences économiques du Brexit pour le Royaume-Uni
Direction du Trésor – Note rédigée par Louis Adjiman, Benjamin Cabot • Publié le 30 avril 2024
La sortie de l’Union européenne du Royaume-Uni, votée en juin 2016 et effective au 1er janvier 2021, a affecté l’économie britannique via trois canaux principaux. Les échanges commerciaux avec l’UE ont été pénalisés, temporairement pour les biens, durablement pour les services. L’investissement des entreprises a décroché depuis 2016, dans un contexte d’incertitudes. Les tensions observées sur le marché du travail ont été accentuées par le recul de l’emploi des ressortissants de l’UE.
La sortie du Royaume-Uni de l'Union européenne (UE), votée par référendum en juin 2016, est devenue effective le 31 janvier 2020. Après une période de transition, le Royaume-Uni a quitté le marché unique le 1er janvier 2021. Le Brexit a affecté l'économie britannique et érodé son potentiel de croissance via trois canaux principaux.
D'abord, sous l'effet du rétablissement des barrières non tarifaires, le commerce en biens du Royaume-Uni avec l'Union européenne a chuté en 2021 plus que les échanges avec les pays hors UE. Cet impact semble toutefois n'avoir été que temporaire. En revanche, les échanges de services avec l'UE ont été plus durablement affectés, en particulier les services financiers et de transports.
Ensuite, l'investissement des entreprises a stagné depuis le vote de 2016, et ce dans la majorité des secteurs, après une période de forte croissance. Sous l'effet cumulé du Brexit et de la crise sanitaire, il était au 2e trimestre 2023 plus de 20 % en-dessous du niveau qu'il aurait atteint s'il avait poursuivi la dynamique observée entre le premier trimestre 2010 et le deuxième trimestre 2016.
Enfin, les restrictions à l'emploi des ressortissants européens ont réduit l'offre de travail, alors que le marché de l'emploi est particulièrement tendu au Royaume-Uni.
L'emploi des travailleurs européens a ainsi stagné depuis 2016, alors qu'il avait très fortement augmenté dans les années précédant le référendum. Cela a contraint les employeurs britanniques à faire davantage appel à la main d'œuvre extra-européenne.