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Changements au 1er janvier 2022
Smic : revalorisation de 0,9 % au 1er janvier 2022
À partir du 1er janvier 2022, le salaire minimum interprofessionnel de croissance (Smic) va être revalorisé de 0,9 % (contre 0,99 % au 1er janvier 2021 puis 2,2 % en octobre 2021).
Le nouveau montant du Smic brut horaire sera donc porté à 10,57 € au 1er janvier 2022 (contre 10,48 € depuis le 1er octobre 2021), soit 1 603,12 € mensuels sur la base de la durée légale du travail de 35 heures hebdomadaires. À Mayotte, son montant est fixé à 7,98 € l'heure.
Pour sa part, le minimum garanti s'établit à 3,76 € au 1er janvier 2022.
Hausse du prix des timbres
La lettre prioritaire de 20 gr au timbre rouge passe à 1,43€ contre 1,28€ en 2021. L’affranchissement de la lettre de 20 gr au timbre vert, plus écologique puisqu’elle n’est pas acheminée par avion vous coûtera 1,28€ contre 1,16€ en 2021. Quant à l’écopli, le timbre gris le moins cher de la gamme qui arrive quatre jours après l’envoi, il bondit à 1,14€ en 2022 contre 1,06€
Une nouvelle pièce de deux euros dans votre porte-monnaie
Dès le 1er janvier, une nouvelle pièce de 2 euros est frappée à l’occasion de l’anniversaire des vingt ans de l’euro et de la présidence française de l’Union européenne. Ornée d'un arbre de vie retravaillé pour l'occasion, dessinée par le graveur de la Monnaie de Paris Joaquin Jimenez, elle mêle un chêne, symbole de force et de justice et un olivier, symbole de paix.
Les retraites de base en hausse de 1,1%
Les pensions de retraite de base versées par l'Assurance Retraite aux ex-salariés du privé seront revalorisées de 1,1%. Pourquoi ce chiffre modeste au regard de l’inflation récente ? L’évolution des pensions de base est directement liée à l’inflation, mais en moyenne sur 12 mois. La formule est indiquée à l’article L. 161-25 du code de la Sécurité sociale. Cette hausse de 1,1% correspond à l’inflation moyenne (hors tabac) pour les mois de novembre 2020 à octobre 2021 par rapport à celle des douze mois précédents.
Cette hausse concerne "les pensions de janvier" versées le 9 février sur les comptes en banque. Côté retraite complémentaire, les pensions ont été augmentées de 1% le 1er novembre 2021, la prochaine revalorisation est, en principe, pour novembre 2022.
Des tarifs d'autoroutes qui grimpent de 2%
Mauvaise nouvelle pour les conducteurs. Les tarifs des péages sur les autoroutes augmenteront de 2% en moyenne le 1er février 2022, après une hausse de 0,44% le 1er février 2021. Ces tarifs, révisés chaque année, prennent en compte l'inflation et les travaux réalisés.
Sous réserve de validation de l'État, le réseau Autoroutes du Sud de la France (ASF), du groupe Vinci, devrait augmenter ses tarifs de 2,19% et Autoroutes Paris-Rhin-Rhône (APRR), du groupe Eiffage, de 2,05%. Rappelons qu'en France, 23 sociétés concessionnaires gèrent les 9000 km d'autoroutes.
Le taux du livret A va augmenter
Il est trop tôt pour savoir de combien mais la rémunération du livret A va augmenter en raison de la reprise de l'inflation. La hausse du taux du livret d'épargne préféré de français sera annoncée par le gouvernement en janvier et entrera en vigueur le 1er février 2022. Depuis février 2020, le taux de rémunération du livret A était bloqué à 0,5%.
Davantage de télétravail dès la rentrée
En raison de la flambée épidémique liée au variant Omicron, le Premier ministre Jean Castex a annoncé, lors de sa conférence de presse du 27 décembre, le retour du télétravail "obligatoire", si c’est possible, au moins trois jours hebdomadaires, pendant trois semaines. Dès le 3 janvier 2022, les entreprises seront tenues de proposer "trois jours minimum et quatre jours quand cela est possible" a détaillé le chef du gouvernement.
Quatre nouvelles mesures liées à la cinquième vague de Covid-19 entrent en application dès le 3 janvier 2022:
1/ Dès le 3 janvier, la consommation debout au comptoir dans les restaurants et les bars est interdite : il faudra être assis.
2/ Il sera impossible de manger et de boire dans les salles de spectacle, de cinéma, de théâtre, les équipements sportifs ou à bord des "transports collectifs, y compris longue distance" a détaillé Jean Castex.
3/ Autre mesure annoncée lors de la conférence de presse conjointe du Premier ministre et du ministre des Solidarités et de la santé le 27 décembre : le retour des jauges. Durant trois semaines, les grands rassemblements ne pourront accueillir que 2 000 personnes pour un événement en intérieur, et 5000 en extérieur. Enfin, les concerts debout sont interdits. Seule exception à ces jauges: les meetings électoraux et politiques.
4/ Le masque en extérieur fait son grand retour dans les centres-villes. Cette mesure sera toutefois laissée à l’appréciation des préfets en collaboration avec les maires.
Covid-19 et dose de rappel: le délai raccourci à trois mois
Un couvre-feu décrété dès le 1er janvier à La Réunion
Le préfet a annoncé le 29 décembre la mise en place d’un couvre-feu sur l’île de La Réunion entre le 1er et le 23 janvier. Il sera activé entre 21 heures à 5 heures du matin.
La contraception gratuite pour toutes jusqu’à 25 ans
Annoncée en septembre 2021, puis votée en octobre, la contraception gratuite concernera les femmes jusqu’à 25 ans, et non plus 18 ans comme auparavant.
À compter du 1er janvier 2022, l’Assurance maladie prendra en charge, et sans avance de frais, le coût de la contraception mais également les actes qui y sont associés (consultation annuelle chez un médecin ou une sage-femme, et examens biologiques).
3 millions de jeunes femmes sont concernées.
Le forfait patients urgence (FPU)
Pour simplifier la facturation des soins et plafonner le coût du passage aux urgences, un "forfait patient urgence" (FPU) entre en vigueur le 01.01.2022.
Ce forfait viendra remplacer l’actuel ticket modérateur (qui représente 20 à 30% du coût des soins selon les situations) à la charge du patient.
Il s’appliquera à toutes les personnes se rendant aux urgences sans être hospitalisées ensuite. Certaines personnes en seront exonérées (enfants victimes de violences, victimes d’actes terroristes) et d’autres paieront un forfait minoré (femmes enceintes à partir du 5e mois de grossesse, personnes ayant une affection de longue durée, titulaires d’une pension d’invalidité).
Pour tous, le FPU sera remboursé par la mutuelle, la complémentaire santé solidaire ou l’aide médicale d’État.
Versement de l’indemnité inflation à certains bénéficiaires
Publiée au Journal Officiel du 2 décembre 2021, l’indemnité inflation est une aide exceptionnelle d’un montant de 100 € destinée à faire face au coût de la vie, et notamment à la hausse des prix de l’énergie. Elle est ouverte à toutes les personnes ayant perçu une rémunération inférieure à 26 000 € bruts entre le 1er janvier et le 31 octobre 2021, soit 38 millions de Français.
En janvier 2022, les bénéficiaires sont : agents publics, bénéficiaires de prestations sociales et étudiants non boursiers bénéficiaires d’aides au logement.
Les personnes retraitées la recevront en février 2022.
Les salariés du secteur privé, les travailleurs indépendants et les étudiants boursiers ont reçu l’indemnité en décembre 2021.
Le congé de proche aidant mieux indemnisé
Indemnisé depuis octobre 2020, le congé de proche aidant permet aux aidants (salariés, fonctionnaires, travailleurs indépendants, demandeurs d’emplois inscrits) de mieux concilier leur vie professionnelle et personnelle. Il leur assure le versement d’une allocation journalière de proche aidant (AJPA), dont le montant sera revalorisé dès le 1er janvier 2022 au niveau du SMIC, soit un montant de 58€ nets par jour, afin de rendre le dispositif plus attractif.
L’instauration d’un tarif minimum de 22€ pour une heure d’aide à domicile, partout en France
Le 1er janvier 2022 marquera également l’entrée en vigueur du "tarif plancher national" de 22€ par heure d’intervention des services d’aide à domicile. Il permettra, grâce à la mobilisation de financements de l’État, de mettre fin aux disparités de tarifs entre départements, ainsi que de renforcer la viabilité économique des structures. Ce tarif vise aussi à améliorer la qualité de l’offre d’accompagnement à domicile des personnes en perte d’autonomie, mais aussi à terme, à créer les conditions permettant de revaloriser les professionnels.